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Plano de trabalho

Segurança, Saúde e Higiene do Trabalhador

PLANO DE TRABALHO 2018

COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador: Ilerson Mello (Rhodia)
Vice-coordenador: Gerald Hime (Bayer)
Coordenador-executivo: Willian Katsuhiro Matsuo (willian@abiquim.org.br) 

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PLANO DE TRABALHO 2017

COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador: Ilerson Mello (Rhodia)
Vice-coordenador: Gerald Hime (Bayer)
Coordenador-executivo: Willian Katsuhiro Matsuo (willian@abiquim.org.br) 


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PLANO DE TRABALHO 2016

COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador: Ilerson Mello (Rhodia)
Vice-coordenador: Gerald Hime (Bayer)
Coordenador-executivo: Willian Katsuhiro Matsuo (willian@abiquim.org.br) 


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PLANO DE TRABALHO 2015

COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador: Ilerson Mello (Rhodia)
Vice-coordenador: Gerald Hime (Bayer)
Coordenador-executivo: Willian Katsuhiro Matsuo (willian@abiquim.org.br) 

 
Acompanhar e influenciar quando necessário osprojetos de leis, Normas e legislações pertinentes;
Estimular continuamente a implementação do sistema global harmonizado de classificação, rotulagem e informação de riscos de produtos químicos e do e-Social na indústria química;
Participar, acompanhar e desenvolver trabalhos da CNPBz por meio do GT-Benzeno / ABIQUIM;
Acompanhar e fomentar a adoção das melhores práticas de gestão ao associado através da troca de experiências na busca da excelência em SSHT;
Apoiar e fortalecer as diretrizes, implantação e divulgação do Sistema de Gestão do Atuação Responsável como forma de estimular continuamente a melhoria da performance de SSHT;
Promover a integração e a troca de informações entre outras comissões quando necessário (RH, Jurídico, GEPRO, PAE, Proteção Empresarial, entre outros);


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PLANO DE TRABALHO 2014

COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador:Ilerson Mello (Rhodia)
Vice-coordenador:Gerald Hime (Bayer)
Coordenadora-executiva:Yáskara Barrilli (yaskara@abiquim.org.br) 

Participar das reuniões do Grupo de Trabalho (GTSST)da CNI, dos Grupos de Trabalhos Tripartite (GTT’s) e da Comissão Tripartite Paritária Permanente (CTPP). 
Analisar e enviar sugestões de revisão das NRs colocadas em pauta pela CTPP. 
Apoiar as associadas no esclarecimento de dúvidas e evolução sobre o eSocial.
Subsidiar os associados no atendimento da conformidade legal referente à segurança, higiene e saúde ocupacional, através do monitoramento dos trâmites e discussões dos projetos normativos e legislativos no assunto. Quando necessário, atuar de forma a obter os melhores resultados para a indústria química.   
Participar dos trabalhos da CNPBz por meio do GT- Benzeno/Abiquim.
Instituir um fórum para a troca de experiências nas melhores práticas e nos modelos de excelência de gestão integrada para o atendimento aos requisitos do Atuação Responsável®.
Revisar os indicadores de SSHO do AR identificando os que integrarão o projeto piloto a ser conduzido pela área de Economia e Estatística da Abiquim.  
Elaborar material relacionado a SSHO para o Congresso de AR.

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PLANO DE TRABALHO 2013 COMISSÃO DE SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE DO TRABALHADOR

Coordenador: Ilerson Mello (Rhodia)Vice-coordenador: Gerald Hime (Bayer)Coordenadora-executiva: Gisette Nogueira (gisette@abiquim.org.br) 

1. GESTÃO DOS REGULAMENTOS PERTINENTES
Objetivos: Acompanhar e influenciar quando necessário os projetos de leis, Normas e legislações pertinentes.Ações Gerais:  
Representar a indústria química e a Abiquim levantando e expondo as necessidades e expectativas do setor nos assuntos relacionados à segurança, higiene e saúde do trabalhador, proporcionando suporte técnico em fóruns específicos, identificando, analisando e facilitando o acesso à legislação pertinente, informando o associado das tendências normativas e legislativas no assunto, acompanhando e verificando o atendimento da conformidade legal. Entre outros itens específicos, orientar a indústria química para a implementação do sistema global harmonizado de classificação, rotulagem e informação de riscos de produtos químicos.Ações Específicas:  Acompanhar e/ou participar das reuniões de trabalho do Grupo de Trabalho de Segurança e Saúde do Trabalhador - GTSST da CNI, dos Grupos de Trabalhos Tripartite GTT`s e da Comissão Tripartite Paritária Permanente – CTPP.
Responsável: Representantes designados pela Abiquim para posições com a CNI.
- Acompanhar a implantação com os determinados prazos da NR 20, NR 26 e outras em andamento, elaboração do texto de revisão das NR´s 15 e seus anexos.
- Comentar e enviar sugestões de revisão das NRs - Normas Regulamentadoras, colocadas em pauta pela CTPP. Encaminhar proposta de revisão das NRs 15 (Agentes insalubres), NR de Gestão de SST, NR sobre Radiações Ionizantes, NR sobre Riscos Psicossociais, NR 34, NR 35 (Altura) à CTPP.
Responsáveis: Abiquim, membros da comissão de SHST e CNI.
Manter atualizada a legislação competente ao assunto segurança, higiene e saúde ocupacional em vigor. Acompanhar os trâmites e discussões dos projetos normativos e legislativos no assunto, recebendo e avaliando mensalmente as demandas de legislação em tramitação na área de SSHO, com vistas à influência nos resultados dos projetos normativos e legais e subsidiar os associados ao atendimento da conformidade legal. Acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos da CONASQ – Conselho Nacional de Segurança Química no âmbito de SSHO.
Acompanhar o desenvolvimento dos trabalhos da Comissão Tripartite – CTSST – que regulamentará a Política Nacional de SST.
Responsável: departamento de assuntos regulatórios da Abiquim – verificar as posições /atas.
Responsável: membros da comissão de SHST, Gisette
Participar, acompanhar e desenvolver os trabalhos da CNPBz por meio do GT- Benzeno / ABIQUIM .
Responsável: Abiquim e representantes designados para a CNPBz  
Participar e apoiar a comissão de GEPRO - Gestão de Produto no desenvolvimento e implantação do GPS- Global Products Strategicas, avaliando a implantação e retornando as posições para o ICCA com os resultados.
Responsável: Clayton acompanha a comissão de GEPRO.
Evidências: Atas de reuniões, pareceres técnicos, correspondências, etc..

2. SISTEMA DE GESTÃO EM SEGURANÇA, HIGIENE E SAÚDE OCUPACIONAL Objetivos: Acompanhar e fomentar a adoção das melhores práticas de gestão ao associado, na busca da excelência em SHST.Ações Gerais:Orientar e dar suporte aos associados no gerenciamento dos aspectos relacionados à segurança e saúde do trabalhador (próprios e contratados) com base em melhores práticas e nos modelos de excelência de gestão integrada, acompanhando e verificando o atendimento da conformidade aos requisitos do novo Atuação Responsável.Ações Específicas: Elaboração de um Manual que objetiva demonstrar a influência da SST na gestão empresarial e regulatória.Divulgação de procedimentos de trabalhos da área de segurança – Web Page Abiquim (Ex: procedimento de implantação de avaliação de impactos e riscos com foco na segurança do trabalhador);Proporcionar fóruns benchmarking específicos, recebendo e avaliando periodicamente as demandas dos associados ao acesso às tendências mundiais de boas práticas em SHSO. Acompanhar e manter atualizadas as melhores práticas de gestão relacionadas aos assuntos segurança, higiene e saúde ocupacional, identificando, analisando e disponibilizando informações ao associado. Acompanhar discussões e implementações de projetos em benchmarking, como suporte técnico aos associados, ao atendimento dos requisitos de sistemas certificados.Implantar sistemática para troca de experiências entre participantes.São exemplos de ações específicas para 2013: divulgar as questões vinculadas ao nexo técnico epidemiológico previdenciário, segurança comportamental, ações de promoção à saúde e qualidade de vida, orientação para adoção do NTEP / FAP referentes aos CNAE´s das associadas.
Acompanhar evolução das discussões técnicas e legais sobre Gestão Ergonômica e disponibilizar informações às associadas.
Acompanhar evolução das discussões técnicas sobre QVT – Qualidade de vida no trabalho e disponibilizar informações às associadas.Responsável: Participantes da comissão e Abiquim.Evidências:  
Assunto tratado em Atas, Relatórios, Registros de treinamentos, inclusão de novos indicadores e estudo de caso no site do Atuação Responsável da Abiquim.
3. ATUAÇÃO RESPONSÁVELObjetivos: Acompanhar e influenciar o Associado para a adoção das melhores práticas de gestão para assegurar a evolução do desempenho em SSHT nas associadas.Ações Gerais:Apoiar o Programa Atuação Responsável e a implementação do novo AR, conforme demanda. Ações Específicas Integração técnica com outras Comissões quando necessário (Comissões de RH, Assessoramento Jurídico, GEPRO, SEPRO, PAE, PROTEÇÃO  EMPRESARIAL).Apoiar a implementação do novo AR sob demanda da comissão de Gestão do Atuação Responsável.Responsável: formação de um GT com participantes da comissão de SHST e Abiquim.Caracterizar os conceitos e a metodologia de coleta dos dados para os novos Indicadores de desempenho em segurança, higiene, saúde e qualidade de vida vinculados ao Atuação Responsável na dimensão segurança, higiene, saúde e qualidade de vida.Responsável: participantes da comissão de SHST e Abiquim.Evidências
Assunto tratado em Atas, Relatórios, Registros de treinamentos, inclusão de estudo de casos no site do Atuação Responsável da Abiquim.